“錄用高校畢業生不僅能領取就業補貼，還為企業的發展注入了新鮮血液，真是一舉兩得。”近日，湖北省天門市徐工環保人力資源部門負責人說。2022年，該公司招用應屆高校畢業生13人，經過數據比對，全部符合享受天門市一次性吸納就業補貼的條件。

一次性吸納就業補貼是對中小微企業招用應屆高校畢業生（含離校兩年內未就業高校畢業生）且簽訂1年以上勞動合同並按規定繳納社會保險費的，按每人1000元的標准給予企業和個人一次性吸納就業補貼。2022年以來，天門市人社部門已累計向33家企業180余人次發放一次性吸納就業補貼27萬余元。

近年來，天門市人社部門大力實施萬名大學生回歸工程，鼓勵企業吸納高校畢業生就業，全力保持就業形勢穩定有序，充分發揮穩就業保民生及援企穩崗的積極作用。除了為企業和高校畢業生搭建招聘平台外，天門市人社部門還積極開展“進企業、送政策、送服務”等系列活動，直接把服務送上門，讓企業對政策全面了解，同時也根據企業需求，有針對性地提供服務。為進一步擴大政策知曉率和覆蓋率，天門市人社部門採用線上線下相結合的方式，利用新媒體平台以及發放宣傳資料、現場解讀政策等形式，加大對一次性吸納就業補貼等相關政策的宣傳力度。2023年以來，已累計向各類市場主體發放各類就業創業宣傳資料2000余份，解答群眾咨詢150余次。（彭丹 黃凱）

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