以“三爭三創”為翼 點亮首創精神之光

走進湖北新業煙草薄片開發有限公司,一頭金燦燦的“新業牛”分外引人注目,不時可以看到往來員工在此處拍照合影,儼然成為園區內新晉網紅“打卡點”。
這些不經意的“小驚喜”與新業薄片公司正在開展的“三爭三創”實踐活動(爭當先進、爭獲佳績、爭建新功、創學習氛圍、創美麗園區、創一流企業)有著密不可分的關系。
深耕:一磚一瓦皆故事
“三爭三創”實踐活動源於打造“新業牛”的靈光一現。時值新業薄片公司開展就地技改,淘汰了大量廢舊零件,一線員工周賢鋼等人化身“藝術家”,耗時兩個月,將一塊塊廢舊的鐵片、螺絲賦予了“生命”,經過焊接、打磨、噴漆等工序,一頭栩栩如生的“新業牛”展現在眾人面前。“新業牛”不僅僅是一件藝術品,更是新業人拼搏不止、勇於創新的“牛勁”精神的生動寫照。
新業薄片公司“新業牛”
“我們的員工真正把企業當成自己的家,竭盡所能,發揮聰明才智,讓這個大家庭更加美好!”看到“新業牛”,公司領導感嘆道。同時,也決定進一步激發員工的首創精神,讓員工做“主角”,開展爭先創優、推動企業發展的“三爭三創”實踐活動。
“三爭三創”實踐活動剛開始推行的時候並不順利,因為員工們大多不知道要做什麼,如何去做。要把響亮的口號變為現實,還需要用以點帶面的實踐來添一把“火”。
為此新業薄片公司成立了軟實力工作組,這個由班子成員帶頭,橫跨多個部門、多個崗位的30人團隊,以高度的責任感和使命感,投入到軟實力建設的各項工作中去,明確了24處區域宣傳展示布置、5個宣傳視頻制作、異味治理及VI改造項目等33項重點任務。大家主動認領工作,頂著烈日、冒著酷暑,從不缺席每日的進度匯報、定期的工作會議、深入一線的實地走訪。
不到半年時間,清流池、污水養魚生態循環景觀、空中花園、產品展示室、智能研發實驗室等地讓人眼前一亮﹔萬家湖路上黨建長廊引領企業高質量發展﹔拓新路上的“新業號”列車奔騰向前﹔車間裡的數字化轉型展示廳令人贊嘆,VI改造呈現新面貌,美麗園區呼之欲出。
新業薄片公司軟實力建設成果
潮涌:實踐火花璀璨綻放
園區的巨大變化,引起了更多員工的注意。在軟實力建設的輻射帶動下,大家摩拳擦掌、躍躍欲試,主動發揮聰明才智與首創精神,紛紛參與到“三爭三創”實踐中來,豐富的實踐成果不斷涌現。
員工們自發利用報廢零配件制作的20余項手工創意品以及眾多書畫攝影作品在園區紛紛“亮相”,引起了廣泛討論。
“這個橋做得很形象!”
“看這個用廢舊鐵片打磨出來的飛機,沒有傷痕累累,哪來皮糙肉厚,我們當年就是憑著一股子不服輸的狠勁啃下了一個又一個難關!”
大家駐足欣賞創新創意作品,不禁回憶起了那段共同奮斗、揮洒汗水的激情歲月。
員工創意作品“飛躍新一線”
技術團隊自發成立產品創新創意小組,利用得天獨厚的原料優勢,通過實地考察、試驗提取、包裝設計,自主研發了“千妍萬妤”系列面膜,營造高品質生活。后續,他們還將持續研發“千山萬水”系列、“香”系列等創新創意產品。
公輔車間團隊緊鑼密鼓地開展水處理技術共建實驗室建設,經過多次嘗試與調整,實驗室順利投入使用,深入開展綠色工廠建設,用廢棄物原料制成的陶瓷罐、花瓶等創意作品真正實現了變廢為寶。
在新業薄片公司,“三爭三創”已不僅僅是一個活動,它更像是一種文化,一種精神,每個人都成了參與者和推動者。有的員工提出了改進生產流程的建議,有的員工研發出了新的產品配方,還有的員工在市場拓展、數字化場景應用等方面作出了創新嘗試……這些看似微不足道的創新之舉,匯聚成了推動企業發展的澎湃動能。
奔騰:攜手共創,奔赴未來
在共同目標的牽引下,員工牽手挽臂,打破部門牆,把企業發展與個人進步緊密聯系在一起,切實感仰如磐信念、感染蓬勃朝氣、感受磅礡力量,涌現了一批有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗的高素質人才。“三爭三創”實踐活動開展以來,完成15人次的三級技能師評聘﹔“劉建華技能大師工作室”和“周賢鋼技術能手工作室”通過武漢市總工會評審﹔2名技術人員獲“最美科技工作者”,1名技術人員獲“高級工程師”認定﹔2名車間員工獲“武漢市首席技師”“武漢市技術能手”稱號,1名車間員工獲“武漢市五一勞動獎章”,1名車間員工獲“湖北產業工匠人才”稱號。
在“三爭三創”的強勁東風下,新業薄片公司高質量發展和現代化建設邁上了新的台階,實現了新線生產加速度、技術創新成果不斷涌現、市場拓展走深走實、綠色發展多點開花等成績,相繼獲得省級專精特新小巨人企業、工人先鋒號、質量信得過班組、國有企業先進基層黨組織等榮譽,更在員工心中種下了一顆顆希望的種子,待未來向陽而生、蓬勃向前。(文/圖 雷夢恆、章盛)
分享讓更多人看到
- 評論
- 關注