日前，湖北中煙工業有限責任公司恩施卷煙廠以查處職工違紀違法案件為契機，堅持“當下改”與“長久立”相結合，以開展案件剖析、專題警示教育、廉潔文化建設等“切口”入手，持續做好以案促改“大文章”。

深入開展案件剖析。聚焦案件反映出的問題，以黨紀法規及公司規章制度為准繩，從責任落實、日常監督、學習教育、工作作風等方面進行深入剖析，全面查找日常教育監督管理薄弱點、風險點，形成案件剖析情況報告。堅持實事求是、嚴肅規范，以制發建議書形式向責任部門提出紀檢監察建議7項。

強化紀檢監察建議嚴格執行，按照“誰承辦、誰督辦”原則，嚴格落實跟蹤督導、整改銷號“閉環”機制，督促責任部門“對症下藥”看好“病”。通過季度考核、日常檢查、報送整改情況等方式強化整改落實，讓“一紙建議書”成為“一劑治病良方”。

干部職工旁聽案件庭審現場。周亞麗攝

靶向開展警示教育。以“身邊事”警醒“身邊人”，制定“明紀法、知敬畏、守底線”專題警示教育方案，深入開展學習交流研判、參加案件庭審、開展法律講座等“六個一”活動。全廠干部職工代表20余人前往恩施市交警大隊旁聽酒駕醉駕案件庭審，以“零距離”“沉浸式”的方式接受深刻而生動的警示教育。

開展法律知識培訓講座，駐廠律師從法律條款、法律適用、違法成本等多維度為干部職工普法，不斷提升法律意識。通過線上線下多種宣傳媒介進行宣傳倡議，分層分級開展提醒教育，全面營造學紀、知紀、明紀、守紀的濃厚氛圍。

駐廠律師開展法律知識培訓講座。向家陽攝

強化常態長效治理。將以案促改工作與深化糾治違規吃喝問題、群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治等各項整改整治工作有機結合，開展“一案雙查”“風腐同查”及線索起底工作。深入思考謀劃，強化系統觀念，持續深化內部監督工作貫通協同機制、“內地”協作配合機制，嚴肅考核評價和責任追究。

強化公司“清流”廉潔文化認知認同，舉辦“紀律繃緊弦、文化潤心田”主題展，通過企業微信、電子大屏等平台持續宣貫，推動廉潔文化浸潤人心。組建恩施卷煙廠廉潔文化宣講隊，圍繞“六項紀律”、中華優秀傳統文化、湖北中煙“思行”文化、家教家風故事等進行宣講，推動廉潔文化進支部、進部門、進車間、進班組、進崗位。

恩施卷煙廠“紀律繃緊弦、文化潤心田”主題展。陳珍榮攝

“通過持續深化拓展以案促改、以案促治，讓日常教育監督管理責任更實，干部職工遵規守紀意識更高，不斷以堅強的紀律和作風建設、風清氣正的良好政治生態助力企業高質量發展。”該廠紀委主要負責人表示。（向家陽）

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