為持續助力干部拓寬視野格局、優化知識儲備，更好地服務區域發展大局，6月17日下午，武漢市新洲區委組織部、團區委聯合組織開展新青年向“新”而行主題活動，聚焦“科技創新賦能產業高質量發展”，引導全區40余名科級及以下青年干部深入產業一線，開展沉浸式學習。

青年干部們走進中交二航局雙柳生產基地。在現代化焊接車間內，巨大的鋼結構構件有序排列，焊花飛濺中，數台智能焊接機器人正靈活地揮舞機械臂，精准地進行焊接作業。參訓干部頭戴安全帽，緊隨講解員步伐，近距離觀察了智能焊接機器人自動尋縫焊接，感受著自動化生產線的高效與精密，干部們對“科技賦能”有了更直觀、更震撼的理解。在國家糧食現代物流（武漢）基地，通過觀看數字大屏、智能沙盤模型、聆聽專業講解並深入淺出地交流，干部們詳細了解了基地依托長江黃金水道構建“鐵水公空”多式聯運體系的戰略布局，親眼目睹了冷鏈物流入庫到智能倉儲管理的運作場景。

區發改局相關負責同志立足新洲發展實際，以《新洲區“十五五”規劃編制工作思考》為題進行了專題輔導，深入剖析了未來區域發展的關鍵方向與核心任務，為青年干部理解區域發展戰略提供了重要理論支撐。互動研討環節中，參訓干部們結合崗位職責與實地觀摩、理論學習的心得，圍繞新洲區“十五五”規劃如何更有效地融入科技創新、推動產業升級等議題展開了熱烈而深入的交流。

此次新青年向“新”而行活動，通過“現場教學+理論授課+互動研討”的多元模式，為青年干部搭建了開闊視野、深化認識、啟迪思路的寶貴平台。身臨其境的現場感受與前沿科技應用的震撼體驗，不僅讓干部們對新洲區產業發展的強勁脈搏和創新實踐有了切身體會，更進一步強化了圍繞中心、服務大局的責任擔當。據悉，新青年向“新”而行系列活動旨在通過搭建“學研用”結合實踐平台，助力青年干部在重點項目一線開拓視野、錘煉本領、提升能力，為現代化新洲建設培育高素質青年干部隊伍。此次活動正是該系列的有力實踐，為譜寫新洲高質量發展新篇章持續注入澎湃的青春動能。（辛組）

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