湖北省黃岡市煙草專賣局（公司）審計科緊扣企業高質量發展大局，創新打造清廉審計工作模式，將思想、紀律、作風、文化深度融入內部審計工作各環節，以“政治引領定方向、制度規范嚴權力、專業提升強本領、作風建設樹形象”四項舉措為抓手，著力打造政治清明、廉潔高效、擔當務實的清廉審計隊伍，為黃岡煙草治理體系和治理能力現代化筑牢審計監督屏障。

政治引領定方向，把牢審計工作“生命線”

審計科開展物流運輸外包業務座談。

黃岡市局審計科始終將政治建設擺在首位，嚴格執行請示報告制度，將黨的領導貫穿審計立項、實施、整改全過程，定期召開內審會議統籌推進全市系統審計工作。聚焦團體養老資金、鄉村振興捐贈資金等重點領域，精准揭示經營管理問題，深化經濟責任審計與工程、採購全流程審計，緊盯權力運行、資金使用關鍵環節，守護企業和職工權益。壓實黨風廉政建設“一崗雙責”，推動黨建與審計業務深度融合，嚴守政治紀律規矩，常態化開展理論學習，以“養浩然正氣，樹清廉風范”的追求，營造風清氣正的審計生態。

制度規范嚴權力，扎緊審計權力“制度網”

審計科開展供應商庫規范廉潔談話。

制度是規范審計權力的根本保障。黃岡市局審計科以制度建設為抓手，修訂印發內部審計工作規定、採購最高限價編審辦法等多項制度，實現審計管理全覆蓋。針對審計立項、審減核價等重點環節梳理廉政風險點，制定“一對一”防控措施，以制度剛性約束權力。構建全流程審計質量管控體系，工程預結算、採購限價審核等工作落實專人負責與復審機制，重大事項集體決策，嚴守審計工作紀律，將廉潔從審融入工作各環節。創新“內部監督+被審計單位監督”雙重網絡，審計過程全程留痕，暢通意見反饋渠道，與紀檢部門構建問題線索移送綠色通道，以“心不廉則無所不取”的警醒，讓審計權力在陽光下運行。

專業提升強本領，錘煉審計隊伍“金剛鑽”

審計科開展審計業務培訓。

專業能力是廉潔從審的堅實底氣。黃岡市局審計科以能力建設為核心，構建“數字化審計+研究型實踐”雙輪驅動模式，聯合完成數字化賦能審計整改創新項目，開發工程預結算報審AI小程序，推動審計從“人工跑腿”向“數據跑路”轉變。踐行“一月一主題、一季一考試”學習機制，舉辦審計大講堂、組織外出交流學習，通過以審代訓、外派審計錘煉隊伍，抽調兼職及后備人才參與項目實踐，提升專職審計隊伍專業資質，以“廉仁公勤四者，及為政之本領”的標准，打造業審融合的復合型審計鐵軍。

作風建設樹形象，筑牢審計干部“防火牆”

作風建設是清廉審計的重要防線。黃岡市局審計科以作風建設為突破口，將黨紀黨規、行業廉潔制度融入業務培訓，常態化開展廉政主題學習，構建“單位+家庭”雙軌監督防線，引導家屬當好“廉內助”，以“不為富貴涉貪路，寧守清貧養廉名”的堅守，筑牢思想廉潔防線。建立審計干部廉政檔案，將工作表現、考核結果納入動態管理，作為評優評先重要依據，落實談心談話制度，對苗頭性問題早發現、早提醒。打造多元化廉政教育矩陣，組織警示教育、廉潔文化學習，深化以案促改，用典型案例敲響警鐘。將清廉文化融入日常工作，設計廉潔教育載體，推動廉潔從審理念入腦入心，以“清泉絕無一塵染”的追求，涵養崇廉拒腐的審計文化生態，讓清廉成為黃岡煙草審計隊伍的鮮明底色。（文/圖 劉凱）