湖北省天门市委九届七次全会提出，坚持以产兴城、以城聚人、以人兴业，加快形成中等城市规模，打造宜居宜业宜游的江汉平原明珠城市，深入实施10万农村人口进城、10万学生进城、10万产业工人进城“三个十万工程”。

以“三个十万工程”为引领，天门巩固提升综合性民生支持政策，全力推进城镇和产业“双集中”发展。针对农村人口、学生、产业工人的实际需求，该市进一步完善相关政策措施，加快中心城区人口增长步伐，不断提升城市能级、完善城市功能、激发城市活力。

2021年，70亿元；2022年，200亿元；2023年，400亿元。3年时间，天门服装电商交易额不断跃上新高度。

随着越来越多“服二代”回流，天门纺织服装产业进入发展“黄金期”，数千家纺织服装经营主体带动返乡就业超7万人。

但最近，不少服装企业老板遇到招工困难的“幸福烦恼”。“我们开出的工价，不比广东、浙江等沿海地区少，奈何还是招不满工人，拿到的订单根本做不完。”

连日来，笔者进园区、问企业、访工人，感受天门纺织服装产业发展新动向。

工价比肩广州 车工平均月薪超过1.2万元

5月20日清晨，马云姣简单收拾后，将孙子送到学校，再赶往3公里外的隆腾服饰厂上班。此时已到8点，案台上堆积的成衣，正等着她处理。

58岁的马云姣是天门横林人，去年9月来到服装厂剪线头，“我一天工作10个小时，每周休息1天，月工资4000多元。”

“儿子儿媳在外打拼，孙子读初三，我的首要任务是陪读，上班只是‘副业’。”说话间，马云姣快速翻出线头，麻利地剪掉。

“剪剪线头打打包，月薪轻松四五千。”隆腾服饰厂厂长罗磊介绍，剪线头、打包等尾部处理工序对年龄要求不高，60多岁的老人也能干。

天门市委书记纪道清介绍，近年来，天门抢抓纺织服装产业转移和在外劳动力回流的机遇，打造天门服装电商城、龙腾服装小镇、白马服装原创电商基地等6个纺织服装产业集聚区，初步形成完整产业链条，拥有纺织服装类经营主体5000多家。

作为“中国服装电商产业示范基地”，天门倾力发展服装电商产业，构建“买全球、卖全球”的发展格局。去年，全市服装电商销售量过5亿件，交易额超400亿元，其中抖音、拼多多女装等版块交易量均位列全省首位。

服装电商产业“几何式”增长，推动销售量“翻了又翻”，拉动工人工资“涨了又涨”。2019年，李武将广州的服装生意转回天门，就是看中家乡低廉的人工成本。

“当时，天门的工价比广州便宜40%，很多同行不相信。但现在水涨船高，这里的工价几乎与广州持平，除去生活开支，拿到手的只多不少。”李武说。

从一块布到一件衣服，要经过裁片、制衣、剪线头、熨烫等工序。李武介绍，最为复杂的制衣环节工价也最高，车工平均月薪超过1.2万元，而裁工和烫工也有1万元。

遭遇缺工烦恼  期盼更多工人返乡

这几天，广州宇驰服饰有限公司负责人张静静有些“上火”。前不久，她调整生产结构，将30多台制衣设备运回天门，但招工情况并不理想。

“每天都在抖音、招工群发布招工信息，开的工资不比广州少，应聘者却寥寥无几。”张静静分析，春节前后是招聘的黄金期，随着大批工人离乡返岗，现在招人有些难度。

天门市起点制衣有限公司遇到了同样的烦恼。该公司在天门城区和岳口镇开设两个加工车间，配备机器180多台，岳口车间用工相对稳定，但城区车间空余50多个工位。

今年5月初，天门举办的承接广东服装产业转移工作座谈会上，一位老板直言，想把服装加工厂迁回家乡，但不好招工。

推动纺织服装产业提档升级，吸引服装企业回流很关键，如何留住、吸引更多产业工人，当地服装企业和人社部门正在全力探索。

“招不到工，我们就主动出击。”瞅准陪读妈妈群体，一音服饰厂将加工车间开到学校附近，解决她们就业问题的同时，还能方便照顾孩子，企业也能缓解急用工难题。

上个月，一音服饰厂在天门实验高中附近租下一间门面，很快招到了5名陪读妈妈。紧接着，又在天门中学、陆羽高中附近布点，开设小型加工车间。

今年“春风行动”期间，天门共举办线上线下招聘活动73场，发送就业资讯近20万条。此外，推出“直播带岗”，让招聘求职触“屏”可及。

“我们开展农村劳动力资源调查，建立资源信息库，摸排在外人员30多万人次。通过持续努力，大大增强了在外人员对家乡纺织服装产业的了解和认同，返乡就业、返乡发展人员逐年增加。”天门市人社局局长杨圣平介绍，去年纺织服装产业工人回流2万人，今年回流人数预计超过去年。

天门是全省人口第一大县，常年外出务工人员约45万人。一位天门籍服装企业老板估算，仅广州市海珠区，湖北籍服装产业工人不少于20万，天门人就有8万。“工人回流，还有很大空间。”

产业聚链成群 招引外地工人底气十足

“产业增长速度太快，本地工人回流一时难以跟上，我计划从外地招人。”广州成德贸易有限公司负责人宋毅正在谋划，准备将生产车间全部搬到天门。随之转移的，将有100多名来自全国各地的工人。

宋毅是湖南常德人，早在2020年，他就将部分生产车间转移到天门。去年，他在天门服装电商城租下4300多平方米的厂房，今年又有新动作。

“常德老家的工价低，但天门纺织服装产业配套齐全，已形成完整的生态链，各生产环节工种齐全，快递物流也更便宜。”在宋毅带动下，已有3名湖南人来天门开厂。

5月20日晚，起点数码印花厂员工白世奇下工后，给远在山西老家的妻儿打去视频电话。技校毕业后，他在广州打工10多年，今年2月经朋友引荐到天门工作。

“每天工作10个小时，月薪1.5万元，和广州一样，但在天门更有获得感。”他算了一笔账，公司免费提供食宿，这就省下了近3000元开支。

在天门起点集团，白世奇只是众多来天打工者中的一员。据统计，该集团380多名固定员工中，很多技术工人、主播、运营人员来自外省，占比超过20%。

“除了留住本地工人，招引外地人来天就业，还有巨大潜力可挖。”天门起点集团负责人、市服装电商行业协会会长费文说。

一座中部小城，为何有如此魅力？天门坚定不移壮大纺织服装产业集群，不断延伸拓展产业链，今年服装电商交易额预计超过500亿元。目前，已在小板和侯口片区高标准规划建设3个产业园区，建设总面积近3000亩，可有效满足服装产业发展各类需求。上个月，天门新区选址完毕，可为园区提供丰富的生活、商业配套设施。

今年，该市进一步加大支持纺织服装产业高质量发展的力度，从支持品牌运用、招工用工、技能培训、返乡创业、给予物流补贴等方面，帮助企业降本增效，推动产业工人回流。

“我们持之以恒提供优质服务保障，让大家在天门安心发展、舒心工作。”天门市委副书记、市长肖敏说，希望更多天门老乡回乡发展，也欢迎更多外地朋友来天门就业，共同携手建设国内领先的“中国服装电商名城”。（熊文婷）

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