人民網武漢12月9日電 （郭婷婷）“正在休產假的女員工是否可以按剛剛公布的《湖北省人口與計劃生育條例》延長產假60天？如果用人單位不執行怎麼辦？”湖北一名網友在人民網“領導留言板”提出疑問。湖北省孝感市雲夢縣人社局回復稱，按照新政策執行。

人民網“領導留言板”截圖

《湖北省人民代表大會常務委員會關於修改〈湖北省人口與計劃生育條例〉等地方性法規的決定》已由湖北省十三屆人民代表大會常務委員會第二十七次會議於2021年11月26日通過，自公布之日起施行。其中第三十一條“符合法律法規規定生育的婦女，除享受國家規定的產假外，增加產假60天，其配偶享受15天護理假﹔3歲以下嬰幼兒父母每人每年享受累計10天育兒假”自公布之日起施行。

新的條例已公布並實施，正在休產假中的女員工是否可以參照新條例來休假呢？如果用人單位不按新條例執行應該怎麼解決？針對網友的提問，雲夢縣人力資源和社會保障局在人民網“領導留言板”回復道：“至2021年11月26日還在休產假的婦女，按新政策執行。用人單位不予以執行可以向雲夢縣勞動保障執法大隊反映。”

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