為湖北高質量發展和加快先行區建設提供“智慧之力”。近日，湖北省人社廳發文，決定自2023年起，設立“湖北省博士后尖端人才引進計劃”和“湖北省博士后優秀人才跟蹤支持計劃”，推進高層次創新人才培育、高水平科技自立自強、高質量發展。

近期，湖北省推出一系列服務人才的政策與措施，努力優化人才發展環境、釋放人才創新活力，為加快建設全國構建新發展格局先行區提供堅實人才支撐，努力讓更多專家的研究成果在荊楚大地上開花結果。

高層次專家參觀武漢經濟開發區企業。湖北省人社廳供圖

推進博士后從實驗室走上經濟建設“主戰場”

區域競爭的背后是人才競爭，吸引集聚人才，才能實現高質量發展。8月11日，面向海內外，湖北宣布啟動兩大人才計劃！

“湖北省博士后尖端人才引進計劃”將資助40名優秀博士進站從事博士后研究，給予每人每年20萬元資助，資助期為2年。設站單位對獲選人員，應給予不低於1︰1的配套經費支持。獲選人員在資助期滿、以優秀及以上等次考核出站，並與在鄂用人單位簽訂3年及以上從事科研工作的勞動（聘用）合同的，可直接納入“湖北省博士后優秀人才跟蹤支持計劃”。

湖北省人社廳有關負責人表示，獲選人員期滿出站后，省事業單位可將其作為高層次緊缺人才公開考核引進，首次聘用崗位不受單位專業技術崗位結構比例限制。

“湖北省博士后優秀人才跟蹤支持計劃”中，2023年度資助數量共100個。支持措施為每人每年發放5萬元人才津貼，連續發放3年。入選該計劃者，在申報“湖北省博士后卓越人才跟蹤培養計劃”時，同等條件下優先納入。鼓勵各地和用人單位在省級政策基礎上制定疊加優惠政策。

與此同時，湖北省人社廳還印發了《關於開展湖北省博士后常態化“揭榜領題”試點工作的通知》，決定開展湖北省博士后常態化“揭榜領題”試點工作，激發博士后創新創業活力。2023年在宜昌市、黃石市先行開展試點，2024年逐步在全省推開。

對市州推薦的簽約成功項目，將按項目評定等級由省廳給予5萬-30萬元資助。獲得資助的項目可直接入圍下一屆省博士后創新創業大賽揭榜領題賽組決賽。根據參賽成績給予揭榜方2萬-50萬元獎勵。

酒中難揮發性功能成分的分離提取技術研究、Mini光纖准直器技術攻關......黃石市第一時間向社會發布了2023年博士后“揭榜領題”項目需求榜單。

“此次‘揭榜領題‘以產業技術需求為導向，通過企業出題發榜、人才應征揭榜，推進博士后從實驗室走上經濟建設‘主戰場’，搭建起科研人員與企業之間對接的‘橋梁’，在攻克‘卡脖子’技術上形成協同優勢，激活科技創新‘一池春水’。”黃石市人社局有關負責人表示。

“智慧之光進車谷”新能源和生物醫藥產業專場活動。湖北省人社廳供圖

廣招賢才“以誠待才”，吸引更多人才來鄂留鄂

8月15日，武漢經濟技術開發區迎來35名高層次專家到訪。為推進該省高層次人才服務地方經濟發展，湖北省人才事業發展中心與在車谷人才創新港，聯合舉辦了“智慧之光進車谷”新能源和生物醫藥產業專場活動。

專家教授們先后參觀了武漢綠動氫能能源技術有限公司、智新科技股份有限公司等企業，詳細了解企業在技術研發、生產制造、市場銷售等方面的情況。在車谷人才創新港人才展廳，工作人員向專家們詳細介紹了該區人才、科創政策，展示了全區上下求賢若渴，惜才如金的濃厚氛圍。

禮遇人才，才能吸引人才。

在鄂州市舉辦的“首屆人才周”開幕式上，優秀人才走紅毯，該市市委書記孫兵、市長王璽瑋等列隊迎接，以一座城最高禮遇致敬人才。

“真誠歡迎各位同鄉多回來走走、常回家看看，把更多先進理念、前沿技術帶回鄂州，把更多優秀企業、優質項目引進鄂州，將濃濃思鄉之情化為綿綿助鄉之力，共同推動鄂州煥發新活力、展現新輝煌。”孫兵說。

近年來，鄂州市為吸引優秀人才，出台多項政策。自2018年起，已累計投入人才發展專項經費1.38億元。通過多種方式集聚國際級頂尖人才、國家級戰略人才、省級領軍人才和市級高端人才。對入選者給予最高200萬元獎勵、最高1億元配套股權投資、3年內免費提供1000至5000平方米辦公場所。接連推出“梧桐計劃”“人才池計劃”“人才強企工程”“才聚荊楚·智匯鄂州”等利好舉措，圍繞產業布局打出人才政策創新組合拳，吸引更多優質人才到鄂州發展。

宜昌市也啟動了2023年“院士專家企業行”活動，63名院士專家奔赴宜昌企業“結對子”攻關生產課題。來自華中農業大學、武漢工程大學等高校的專家與宜昌企業現場簽訂10個項目合作協議，圍繞宜昌重點產業領域，開展產學研合作，推進成果轉化與技術攻關。

專家教授們參觀智新科技股份有限公司。湖北省人社廳供圖

推動人才管理服務市場化，激發創新活力

以硬招實招、真金白銀點燃人才創新創業活力和熱情。

今年6月，湖北省人才集團正式揭牌成立，30億元規模的長江優企高端人才股權激勵基金同步啟動，該基金預計十年內可循環投放資金逾100億元，支持省內優質企業超300家，激勵高端人才1萬名以上，助力50家企業上市。

據了解，該集團將圍繞人才強省戰略和就業優先戰略，探索“人才+產業+科技+資本+園區”業務模式，力爭成為國內領先的綜合性人才服務平台，為推進湖北高質量發展匯聚更多智力資源。

除此之外，光谷人才集團，在上海設立“光谷驛站”，幫助光谷企業向外發展。

三峽人才集團，與省內外7家人才集團簽訂“共建三峽人才生態圈”戰略合作協議，成立泛三峽區域人力資源合作聯盟。

湖北省積極推動人才管理服務市場化、社會化，深化人才發展體制機制改革，充分激發人才創新創造活力。

湖北，從科教大省向著人才強省加速邁進。

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