武漢市發布22項舉措支持大學生就業創業

人民網武漢4月21日電 為貫徹落實黨中央、國務院關於穩就業決策部署，深入推進“百萬大學生留漢就業創業工程”，日前武漢市政府辦公廳印發《市人民政府辦公廳關於應對新冠肺炎疫情影響做好高校畢業生留漢就業創業工作的通知》。昨日，記者從武漢市人社局獲悉，為最大限度降低疫情對畢業生就業的影響，深入推進“百萬大學生留漢就業創業工程”，吸引更多的高校畢業生留漢就業創業，武漢市此次出台22項舉措，為大學生就業創業拓寬“新路徑”。

國企拿出六成新增崗位招聘應屆生

《通知》要求，全市各類國有企業要切實履行社會責任，從新增崗位中拿出不低於60%比例的崗位專門用於招聘應屆高校畢業生，並不得隨意毀約，不得將本單位實習期限作為招聘高校畢業生入職的前置條件。

調動中小微企業和社會組織吸納就業積極性，對吸納2年內畢業的高校畢業生(含非武漢地區院校畢業以及非武漢市戶籍人員)的，按1000元/人的標准給予用人單位一次性吸納就業補貼，並按單位實際繳費金額給予最長不超過1年的社會保險補貼。

挖掘企業就業潛力、多方籌集高薪優崗，全年籌集就業崗位25萬個以上。同時通過完善校企共享平台和推行網上招聘服務等方式鼓勵企業吸納高校畢業生就業。

今明兩年各組織畢業生5700人見習 見習標准提高為最低工資標准

擴大面向武漢地區高校應屆畢業生招募規模，將“三支一扶”崗位增加至500個。將高校畢業生見習基地建設范圍擴大至事業單位、高校、各類創業園區和基層社區，新建實習實訓基地300家、就業見習基地100家以上。支持企業、政府投資項目、科研項目設立見習崗位。落實武漢市青年見習三年行動計劃(2019—2021 年) ，2020年、2021年，每年分別組織高校畢業生見習5700人。對見習期滿留用見習人員達到50%的單位，2020年12月31日前，將其階段性見習補貼標准由原來當地最低工資標准的80%提高至100%。

通過擴大武漢市公務員和事業單位招錄招聘規模、暢通基層崗位招聘渠道、及時公開招聘信息等吸引高校畢業生就業。

鼓勵高校畢業生自主創業 提供八千元一次性創業補貼

為促進高校畢業生自主創業，武漢市將放寬創業擔保貸款條件、提高創業項目資助標准，鼓勵線上辦理創業擔保貸款，簡化手續，對符合條件的5個工作日內完成審核、放款。大學生創業項目資助標准由每年3-20萬元提高至3-30萬元。

對畢業學年起5年內高校畢業生(含非武漢市戶籍)在武漢市創辦小微企業或者從事個體經營且符合相關條件的,給予8000元的一次性創業補貼,並將享受條件由取得營業執照之日起正常運營1年以上縮短為6個月以上。對高校畢業生返鄉創業項目，優先推薦參加省級優秀示范項目評選，符合條件的給予最高20萬元獎補。對高校畢業生運用“互聯網+”，創辦新零售、無接觸配送、在線教育、網絡直播、現代物流業等新業態的，安排創業導師進行創業指導，並給予8000元的一次性創業補貼。

武漢市人社局：提標、增崗、發布創業補貼

武漢市人社局相關負責人表示，本次發布的《通知》主要有3個特點。

對現有政策措施進行調整和完善。《通知》對現行促進高校畢業生就業創業的一些政策措施和做法進行了明確，並酌情擴大了范圍、提高了標准。如將市級優秀高校畢業生創業項目資助標准由3-20萬元提高到3-30萬元﹔對見習期滿留用見習人員達到50%的單位，見習補貼標准由原來當地最低工資標准的80%提高至100%﹔將享受一次性創業補貼的經營時限由1年縮短為6個月﹔將因受新冠肺炎影響而導致生活困難家庭中的高校畢業生納入就業困難人員范圍等。

對上級新出台的政策措施進行了具體細化。《通知》根據國家、省有關文件要求，結合當前的實際情況，在鼓勵企業吸納高校畢業生就業、發放一次性求職創業補貼等方面進行了細化，如對吸納兩年內畢業的高校畢業生（含非武漢地區院校畢業及非武漢市戶籍人員）的，按1000元/人的標准給予用人單位一次性吸納就業補貼﹔將一次性求職創業補貼對象范圍擴大到所有在漢高校、職業院校、技工院校2020屆畢業生等。

結合武漢市實際進行創新。如明確全市各類國有企業要從新增崗位中拿出不低於60%的崗位專門招聘應屆高校畢業生﹔開展社區工作者專項招聘﹔對援漢醫療隊員、武漢市疫情防控一線醫護人員子女中的高校畢業生，今年報考武漢市事業單位的，進入考察環節后，同等條件下優先錄用等。

《通知》中新增補貼政策，未明確實施期限的，受理截止期限為2020年12月31日。（郭婷婷 金睿）